Gezondheid en veiligheid
Persbericht ACV - ABVV - ACLVB : Onderhandelingen welvaartsenveloppe moeten zonder keurslijf gebeuren
Actie van de 3 vakbonden op 28 september
Wanneer AB InBev zijn personeel en het stakingsrecht miskent
Een gerechtsdeurwaarder inroepen, een beroep doen op externe medewerkers, stakers onder druk zetten en intimideren…
De nood aan een vaccin tegen de sociale crisis is bijzonder hoog
Het ABVV voerde vandaag actie voor het gebouw van de Nationale Bank onder de slogan “een vaccin tegen de sociale crisis”.
Creëer een veilige werkomgeving in plaats van werknemers onnodig te testen
Het is verbijsterend dat het kabinet van mevrouw De Block van oordeel is dat een bedrijf keel- en neustesten kan aanbieden aan het personeel en daarvoor een contract kan afsluiten met klinische laboratoria. Op deze manier wordt een onwettig parallel circuit gecreëerd met de arbeidsgeneeskunde.
Het ABVV stelt vast dat de heropstart niet overal probleemloos verloopt
Het ABVV stelt vast dat sommige werkgevers het nalaten om de nodige maatregelen te treffen die de veiligheid en de gezondheid van hun werknemers moeten waarborgen.
Ziekteverzekering: regering zet overlegmodel buiten spel en stort patiënten en zorgverstrekkers in onzekerheid
De regering stort patiënten, zorgverleners en zorgvoorzieningen in extreme onzekerheid door de begroting gezondheidzorg niet goed te keuren.
Kwaliteitsvolle re-integratie voor langdurig zieken: bal ligt in kamp regering
Het ABVV is verheugd over het unaniem advies van de sociale gesprekspartners dat nu is uitgebracht door de Nationale Arbeidsraad. We hebben belangrijke verbeteringen aangebracht die garanties inhouden voor een kwaliteitsvolle re-integratie. Het is nu aan de regering om dit uit te voeren.
Opnieuw besparingen op de kap van zieke werknemers: aanpassing van ziekte-uitkering bij gedeeltelijke werkhervatting goedgekeurd
Vanaf 1 april 2018 zal de meerderheid van de langdurig zieke werknemers die geleidelijk aan het werk hervatten een lagere ziekte-uitkering ontvangen dan vandaag.
Re-integratieparcours van langdurig zieken: een kosteloze ontslagmachine
Het wetgevend kader moet zieke werknemers begeleiden die het werk willen hervatten. Het mag niet misbruikt worden als ontslagmachine. Dat is echter wat er nu gebeurt.
Jobs met 0 bijdragen, 0 rechten, 0 garanties en 100% sociale dumping!
Voor het ABVV zijn jobs met 0 bijdragen, 0 rechten, 0 garanties en 100% sociale dumping onaanvaardbaar en sociaal onrechtvaardig
